我们的奋斗愿景
努力成为受人尊重的科技创新企业。
我们的奋斗使命
我们将致力于为自己以及广大用户打造贴心、放心、省心的优质服务,努力为用户服务超过50年,让更多优质的产品和服务去改善人们的生活方式。
我们的奋斗价值观
以客户为先,以奋斗者为本
建立以“奋斗者”为核心的管理机制,让优秀的奋斗者获得更多的机会和待遇,包括物质激励和非物质激励,尊重、关注、激发奋斗者,帮助奋斗者用长期艰苦奋斗的事业去建设美好生活,去帮助更多的人,从而赢得真正的尊重。
奋斗者,不计较得失,不断坚持付出行动且付有成效的人。
将公司80%的资源全部用到奋斗者身上,让他们有更好的待遇,去为自己和公司努力奋斗。
公司从成立之初开始,总经理马广东先生就一直强调“贡献”,强调“企业有限的资源要用在值得的人身上去”,强调“不让老实人吃亏”。2017年6月,快马仕副总经理李丽娜女士受邀参加华为的企业集训时发现,其宣扬的“以奋斗者为本”的价值观,与公司强调的“值得的人”的企业文化不谋而合。
华为之行后,公司提出“奋斗者”概念,优化“奋斗者”相关管理机制,并于2017年底,进一步完善了“奋斗者”文化,再次明确“奋斗者”含义,即:不计较得失、不断坚持付出行动且富有成效的人。并且提出,把公司80%的资源,全部用到奋斗者身上,秉承“有条件要上,没有条件创造条件也要上”的奋斗精神,面对难题,勇于迎难而上、绝不退缩。以结果为导向,让他们在奋斗的同时,享受远超其他人的薪资待遇、福利和机会,能够为自己和家人提供更加美好的生活,能够全身心的投入到工作中去,创造更多的价值,朝公司的既定目标努力奋斗。
奋斗不是个人的事,还关乎家人和集体,快马仕提倡每一位员工都要懂得感恩。首先,感恩父母——陪伴、关怀、赡养老人。在快马仕,每个员工的父母生日当天,都享受带薪休假一天,让老人能在特殊的日子里承欢膝下,得以宽慰;并且,年末公司还集体发放感恩红包,向员工父母拜年。公司坚信,只有有了父母、家人的支持和肯定,员工才能更加全身心的投入到工作当中,为自己奋斗、为家人奋斗、为企业创造价值。其次,感恩公司,感恩同事、领导——快马仕公司给每一位员工提供了一个奋斗的平台及公平、灵活的奋斗者管理机制,让大家的付出都有所回报。快马仕是一个大集体,无论身处什么岗位,都是大集体中的一员。我们为了一个共同的目标而努力、奋斗,需要精诚合作、无私奉献的舍己为人的精神。同事之谊、援手之情,将见证我们的共同成长,也将促使我们更加热爱我们的工作,并持续为公司创造更大的价值。
执行、高效、奉献是奋斗者最基本的素养。奋斗者不是终点,而是追逐梦想、实现价值、挑战高薪的全新起点!快马仕期待更多具备“奋斗者”潜质的人同行。
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独家技术合作商,为其提供网络技术支持与服务
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专利:已申请专利5项; 商标:已申请商标117个,已取得商标证书35个; 软件著作权:已申请软著50个,已取得软著证书32个;
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